沙依巴克区人力资源和社会保障局行政执法事前公示信息清单

一、行政执法主体

（一）执法主体名称：沙依巴克区人力资源和社会保障局

（二）执法机构设置：沙依巴克区劳动人事争议仲裁院

（三）办公地址：沙依巴克区人力资源和社会保障局机关大楼（宝山路221号）、沙依巴克区劳动人事争议仲裁院（青峰路555号）

二、主要从事行政执法工作的人员

（一）行政执法证：李辉、王梁、刘平秀、张希诺、阿不都热衣木·亚生、景文刚、娜迪热古丽·木乃瓦尔、郭子杰、阿依达娜·金恩斯汗；

（二）法制审核人员：余占莲。

三、行政执法职责权限

（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；

（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；

（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；

（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

对下列事项实施劳动保障监察：

（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；

（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；

（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；

（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；

（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；

（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；

（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；

（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；

（九）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

四、执法程序

劳动监察投诉举报受理窗口流程图

五、救济方式

公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以依照《中华人民共和国行政复议法》《中华人民共和国行政诉讼法》的规定提出行政复议申请或者提起诉讼。

六、投诉举报电话

0991-4598400